Stellenanzeige

Grow. Create. Think Digital.

Ihre Karriere spannend starten

Human Resources

HR Manager (d/m/w) - Schwerpunkt Labor Relations / Arbeitsrecht

Frankfurt

Startdatum: ab sofort

Gestalten Sie Ihre IT-Karriere bei einem außergewöhnlichen Technologieunternehmen: Tata Consultancy Services (TCS) führt internationale Top-Kunden mit mehr als 450.000 Expertinnen und Experten in die digitale Zukunft.

Ihre Verantwortlichkeiten

  • Gestaltung einer vertrauensvollen und ergebnisorientierten Arbeitsbeziehung zwischen Unternehmen, den Betriebsräten und anderer übergreifender Gremien
  • Betreuung und Beratung der Führungskräfte und HR Business Partner bei allen arbeitsrechtlichen Themen besonders im Bereich des kollektiven Arbeitsrechts
  • Als Hauptansprech- und VerhandlungspartnerIn identifizieren Sie mitbestimmungsrelevante Themen und steuern die Erarbeitung, Verhandlung sowie Implementierung von Gesamt- und Betriebsvereinbarungen, Richtlinien, etc.
  • Durch Ihre Kenntnis der aktuellen Gesetzeslage und Rechtsprechungen können Sie eigenständig notwendige Maßnahmen veranlassen und stellen die Einhaltung von arbeitsrechtlichen Standards sicher

Ihre Qualifikationen

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften/ Wirtschaftsrecht mit Schwerpunkt Arbeitsrecht oder ein vergleichbarer Hochschulabschluss
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Employee / Labor Relations oder in einer vergleichbar generalistischen HR Position
  • Exzellente Kenntnisse im Individual- und Kollektivarbeitsrecht und mehrjährige Erfahrung in der Verhandlung mit Betriebsräten
  • Souveränes, professionelles und verbindliches Auftreten in der Zusammenarbeit mit Führungskräften sowie Erfahrung in der vertrauensvollen Kooperation mit Betriebsräten und Arbeitnehmervertretern
  • Fähigkeit in einem dynamischen internationalen Arbeitsumfeld mit komplexen Matrixstrukturen zu optimalen Ergebnissen zu gelangen, interkulturelle Kompetenzen sind unerlässlich
  • Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Gelegentliche deutschlandweite Reisebereitschaft

Ihre Vorteile 

Flexible Arbeitszeiten • Betriebliche Altersvorsorge • Barrierefreiheit • Gesundheitsmaßnahmen • Betriebsarzt • Coaching • Parkplatz • Gute Anbindung • Mitarbeiterrabatte • Mitarbeiterhandys • Mitarbeiterevents • Internetnutzung

Weitere Informationen finden Sie hier.

Unabhängige Institute bestätigen beste Arbeitsbedingungen.

kununu_open_company
csm_kununu-top-company
FairCompanyLogo_Zuschnitt